Ebru Kaplan se incorpor\u00f3 a nuestro equipo como Directora de RRHH a principios de septiembre. Con su experiencia en RRHH, una gran empat\u00eda y una visi\u00f3n clara de las estructuras, aporta un nuevo impulso a nuestro trabajo de RRHH.<\/p>\n\n\n\n
En el futuro, Ebru ser\u00e1 el punto central de contacto para todo lo relacionado con la contrataci\u00f3n, la incorporaci\u00f3n y el desarrollo de los empleados. Tambi\u00e9n seguir\u00e1 desarrollando nuestros procesos internos y desempe\u00f1ar\u00e1 un papel activo en la configuraci\u00f3n de People & Culture en bartolome r\u00f6der AG.<\/p>\n\n\n\n
Y desde principios de agosto, \u00a1hemos podido dar la bienvenida a Sascha Altgeld a nuestro equipo! Como consultor de TI para Microsoft Dynamics 365 Business Central, aporta conocimientos t\u00e9cnicos, experiencia pr\u00e1ctica y un gran compromiso con nuestros proyectos.<\/p>\n\n\n\n
En el futuro, Sascha nos apoyar\u00e1 en particular en la implementaci\u00f3n de proyectos ERP exigentes, consultor\u00eda y desarrollo en torno a Business Central y gesti\u00f3n de proyectos en el entorno de Microsoft Dynamics 365.<\/p>\n\n\n\n
Con su experiencia y su enfoque orientado a las soluciones, Sascha enriquecer\u00e1 los proyectos de nuestros clientes tanto profesional como personalmente.<\/p>\n\n\n\n
Tenemos muchas ganas de trabajar juntos, de retos apasionantes y de muchos \u00e9xitos conjuntos. \u00a1Bienvenidos al equipo, Ebru y Sascha!<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Seit Anfang September bereichert Ebru Kaplan unser Team als HR-Managerin. Mit ihrer Erfahrung im Personalwesen, einer gro\u00dfen Portion Empathie und einem klaren Blick f\u00fcr Strukturen bringt sie frischen Schwung in unsere HR-Arbeit. Ebru ist k\u00fcnftig zentrale Ansprechpartnerin f\u00fcr alles rund um Recruiting, Onboarding und Mitarbeiterentwicklung. Dar\u00fcber hinaus wird sie unsere internen Prozesse weiterentwickeln und das […]<\/p>","protected":false},"author":2,"featured_media":17654,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_seopress_robots_primary_cat":"none","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-17576","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-uncategorized"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17576","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=17576"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17576\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":17648,"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17576\/revisions\/17648"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/17654"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17576"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=17576"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=17576"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}