{"id":3640,"date":"2018-09-26T11:44:28","date_gmt":"2018-09-26T11:44:28","guid":{"rendered":"https:\/\/navision-beratung.de\/?p=3640"},"modified":"2018-09-26T11:44:28","modified_gmt":"2018-09-26T11:44:28","slug":"add-on-loesung-lessor-release-ds-gvo-module-personalmanagement","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/navision-beratung.de\/da\/add-on-loesung-lessor-release-ds-gvo-module-personalmanagement\/","title":{"rendered":"Add-on l\u00f8sning - LESSOR: Release DS-GVO - Personalestyringsmoduler"},"content":{"rendered":"<p>Med databeskyttelsesgrundforordningen (DS-GVO) var et stort og vigtigt emne i fokus i \u00e5r. Selvom diskussionerne nu er lidt aftaget, er det ikke g\u00e5et i glemmebogen. I dag vil vi vise jer implementeringen af vores add-on-partner LESSOR inden for human resources, som har integreret DS-GVO-retningslinjerne i modulerne.<\/p>\n<p>Ud over l\u00f8nberegning og -bogf\u00f8ring kan arbejdsgange vedr\u00f8rende tidsregistrering, rejsekostnedl\u00e6ggelse og lovpligtige rapporter effektiviseres med LESSORs NAV-tilf\u00f8jelsesmoduler. H\u00e5ndteringen af personoplysninger spiller en s\u00e6rlig rolle i personalledelse.<\/p>\n<p>Med udgivelsen blev is\u00e6r taget h\u00f8jde for, at forordningen om \u201eretten til at glemme\u201c (opbevaringsfrister\/ sletningspligt) overholdes. Oplysningsretten for medarbejderen om, hvilke personer der har adgang til dataene og hvilke personlige data der er gemt i systemet, er ogs\u00e5 d\u00e6kket af denne nyhed. Da begge regler er angivet p\u00e5 tv\u00e6rs af modulene, skal processerne kun udf\u00f8res \u00e9n gang.<\/p>\n<p>I det f\u00f8lgende finder du alle relevante oplysninger inddelt efter de grundl\u00e6ggende egenskaber i GDPR:<\/p>\n<h2>Retten til information<\/h2>\n<ul>\n<li>Under et s\u00e6rligt menupunkt kaldet \u201eDSGVO\u201c vises alle relevante oplysninger om en person p\u00e5 tv\u00e6rs af modulene.<\/li>\n<li>En udskrift med alle relevante oplysninger om en person kan udarbejdes som en rapport \u201eInformationsret\u201c fra medarbejderkortet<\/li>\n<li>Det er muligt at tilpasse rapporten, hvor der v\u00e6lges relevante tabeller og felter.<\/li>\n<li>P\u00e5 grund af dataoverf\u00f8rslen via NAVs standardv\u00e6rkt\u00f8j \u201eRapid Start Services\u201c kan rapporten overf\u00f8res til Excel eller oprettes som en PDF-fil.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Fortrolighed &amp; adgangsrettigheder<\/h2>\n<ul>\n<li>Garantier for en anonymiseret eksport af medarbejderdata<\/li>\n<li>Identifikation af fortrolig kommunikation ved at markere med \u201eIndeholder f\u00f8lsomme data\u201c<\/li>\n<li>Dokumentation med tilh\u00f8rende bruger-id og roller, hvilke brugere der i \u00f8jeblikket har adgang til medarbejderdataene<\/li>\n<li>Tilsvarende tildeling af adgangsrettigheder til oprettelse af tabeller og sletning af medarbejderdata ved at tilf\u00f8je bruger-ID'en, der er lagret i rollen \u201eDSGVO-Admin\u201c<\/li>\n<\/ul>\n<h2>\u201eRetten til at glemme\u201c \/ Begr\u00e6nsning af opbevaring (forpligtelse til sletning)<\/h2>\n<ul>\n<li>Overholdelse af lovbestemte krav vedr\u00f8rende opbevaringstider inden for rammerne af datalagring eller sletning af data fra afskedigede medarbejdere under det relevante menupunkt \u201eDSGVO\u201c med angivelse af antallet af \u00e5r<\/li>\n<li>Obligatorisk sletning er fastlagt via en passende funktion og muligg\u00f8r fjernelse af alle personoplysninger\/medarbejderstamdata fra afskedigede medarbejdere inden for den tidsfrist, der er angivet i virksomheden.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Bruger du allerede Microsoft Dynamics NAV i din virksomhed? Modulerne kan integreres problemfrit og hurtigt i dit NAV-system.<br \/>\nEr du interesseret i yderligere meget nyttige funktioner i NAV eller \u00f8nsker du at optimere dine l\u00f8nregnskabsprocesser med Microsoft Dynamics NAV og tilpasse dem i overensstemmelse med kravene i GDPR?<\/p>\n<p>Kom i kontakt med os! Vores konsulenter vil med gl\u00e6de hj\u00e6lpe dig med implementeringen eller besvare de f\u00f8rste sp\u00f8rgsm\u00e5l, du m\u00e5tte have.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Mit der Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO) stand in diesem Jahr ein gro\u00dfes und wichtiges Thema im Mittelpunkt. Wenn auch mittlerweile die Diskussionen etwas nachgelassen haben, hat es an Aktualit\u00e4t nicht verloren. Wir m\u00f6chten Ihnen heute die Umsetzung unseres Add-on Partners LESSOR f\u00fcr den Bereich Human Resources zeigen, der die Richtlinien der DS-GVO in die Module integriert hat. [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2283,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_seopress_titles_title":"DS-GVO-konforme HR-Prozesse mit LESSOR optimieren","_seopress_titles_desc":"Erleben Sie DSGVO-konforme HR-Prozesse mit LESSOR Add-ons: Zeiterfassung bis Lohnbuchhaltung. Jetzt in Microsoft Dynamics NAV integrieren!","_seopress_robots_index":"","_seopress_robots_follow":"","_seopress_robots_imageindex":"","_seopress_robots_snippet":"","_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_robots_breadcrumbs":"","_seopress_robots_freeze_modified_date":"","_seopress_robots_custom_modified_date":"","_seopress_robots_canonical":"","_seopress_social_fb_title":"","_seopress_social_fb_desc":"","_seopress_social_fb_img":"","_seopress_social_fb_img_attachment_id":0,"_seopress_social_fb_img_width":0,"_seopress_social_fb_img_height":0,"_seopress_social_twitter_title":"","_seopress_social_twitter_desc":"","_seopress_social_twitter_img":"","_seopress_social_twitter_img_attachment_id":0,"_seopress_social_twitter_img_width":0,"_seopress_social_twitter_img_height":0,"_seopress_redirections_value":"","_seopress_redirections_enabled":"","_seopress_redirections_enabled_regex":"","_seopress_redirections_logged_status":"","_seopress_redirections_param":"","_seopress_redirections_type":0,"_seopress_analysis_target_kw":"","_seopress_news_disabled":"","_seopress_video_disabled":"","_seopress_video":[],"_seopress_pro_schemas_manual":[],"_seopress_pro_rich_snippets_disable_all":"","_seopress_pro_rich_snippets_disable":[],"_seopress_pro_schemas":[],"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-3640","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-business-central"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/da\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3640","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/da\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/da\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/da\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/da\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3640"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/da\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3640\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/da\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2283"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/da\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3640"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/da\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3640"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/navision-beratung.de\/da\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3640"}],"curies":[{"name":"godt spillet","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}